第一三共の評判は本当にやばい？やめとけと言われる理由は？働き方や実態を調査

第一三共株式会社は、日本を代表する大手製薬メーカーでありながら、ネット上では「やばい」「やめとけ」といった声も見受けられます。
本記事では、第一三共の評判や実態について、事実データや口コミをもとに徹底的に解説します。
転職や就職を検討している方は、ぜひ参考にしてください。

ネット上で第一三共が「やばい」と言われる理由

第一三共は国内4位の大手製薬会社であり、年収水準の高さやグローバルな事業展開で注目を集めています。
一方で、ネット上では「やばい」「やめとけ」といったネガティブなワードが検索されることもあり、その理由が気になる方も多いでしょう。
ここでは、第一三共が「やばい」と言われる主な理由を7つに分けて詳しく解説します。

理由1：将来性が不安視されているという声がある

第一三共は、2018年度以降しばらく業績が伸び悩んでいたことから、将来性に不安を感じるという口コミが見受けられます。
特に2020年度は研究開発費の増加やワクチン事業損失補償金の影響で大幅な減収減益となり、「このままでは厳しいのではないか」といった推測がネット上で広まりました。
しかし、2022年度・2023年度には主力医薬品の売上増や原価率の改善などによって大幅な増収増益を達成しています。
このように、過去の業績停滞から「やばい」と言われることがあったものの、直近では成長軌道に乗っていると考えられます。
それでも将来の医薬品開発やグローバル競争の激化を懸念する声は根強く、今後の動向に注目が集まっています。

理由2：パワハラや激務の噂があり、離職率が高いとされている

ネット上では「第一三共はパワハラが多い」「激務で離職率が高い」といった口コミが散見されます。
しかし、実際のデータを見ると2024年度の平均残業時間は16.6時間、有給休暇取得率は87.6％と、ワークライフバランスは比較的良好な水準です。
また、自己都合離職率も2.5％と低く、業界内でも安定した職場環境であることがうかがえます。
一部の部署や時期によっては忙しいこともあるようですが、全社的に激務・パワハラが蔓延しているという事実は確認できません。
ただし、こうした噂がネット上で拡散されているため、「やばい」と感じる方がいるのも事実です。

理由3：年収が高すぎて逆に「勝ち組すぎてやばい」と言われる

第一三共の平均年収は2025年3月期で1,114万円（平均年齢46.0歳）と、国内製薬業界でもトップクラスの高水準です。
このため、「年収が高すぎて勝ち組すぎる」「自分にはハードルが高い」といった声もあり、ある意味で「やばい」と言われることがあります。
高年収ゆえに求められるスキルや成果も高く、プレッシャーを感じる人もいるようです。
また、給与水準の高さが転職希望者の間で話題となり、「本当にそんなにもらえるのか？」と疑問を持つ方も少なくありません。
このように、ポジティブな意味合いで「やばい」と言われることもあるのが特徴です。

理由4：転職難易度・中途採用倍率が非常に高い

第一三共は転職市場で非常に人気が高く、dodaの「転職人気企業ランキング2025」でもTOP100にランクインしています。
そのため「転職難易度が高すぎる」「中途採用倍率がやばい」といった声が多く見られます。
一方で、2024年度の中途採用比率は61％と、積極的に中途採用を行っているのも事実です。
募集職種も多岐にわたり、職種やタイミングによっては十分に転職できる可能性があります。
ただし、人気企業ゆえに選考は厳しく、入社までのハードルが高いと感じる方が多いようです。

理由5：アストラゼネカによる買収の噂が絶えない

過去にイギリスの大手製薬会社アストラゼネカが第一三共に買収提案を行ったことが報道され、「外資に買収されるのでは？」という不安が広まりました。
実際には第一三共が買収提案を拒否しており、2025年11月時点で買収が成立した事実はありません。
ただし、グローバルな業界再編の波や、今後の経営戦略によっては再び買収話が浮上する可能性もゼロではないため、こうした噂が「やばい」と言われる一因となっています。

理由6：不祥事が相次いで報道されている

第一三共では、社員による不祥事が報道されることがありました。
たとえば、研究員による殺人事件や盗撮事件、研究施設での毒物紛失などがニュースで取り上げられています。
これらは個人の問題であり会社全体の体質を示すものではありませんが、世間的なイメージダウンにつながり「やばい」と感じる人もいるようです。
企業規模が大きいほど、こうした事件が目立ちやすい傾向にあります。

理由7：採用大学のレベルが高く、就職難易度が非常に高い

第一三共の採用実績を見ると、東京大学や京都大学、大阪大学など難関大学出身者が多くを占めています。
このため「学歴フィルターが厳しい」「就職難易度が高すぎる」といった口コミが多く、学生や転職希望者の間で「やばい」と言われる理由の一つとなっています。
実際に、採用大学ランキングでは上位に名門大学が並んでおり、エントリーのハードルが高いと感じる方が多いようです。

第一三共の否定的な評判

ここでは、ネット上や口コミで見られる第一三共に関する否定的な評判をまとめました。
実際の声を知ることで、よりリアルな企業の姿が見えてきます。

評判1：職場の雰囲気がピリピリしているという口コミがある

第一三共では、成果主義や高い目標設定が求められるため、職場の雰囲気がピリピリしていると感じる方もいるようです。
特に営業や研究開発などの現場では、プレッシャーが大きく、上司からの指示も厳しいといった口コミが見受けられます。
また、成果を出せないと評価が下がることもあり、「常に数字に追われている」「気が抜けない」といった声も。
このような環境が合わない人にとっては、ストレスを感じやすい職場と映る可能性があります。
ただし、部署や上司によって雰囲気は大きく異なるため、一概に全社的な特徴とは言い切れません。

評判2：昇進・評価が厳しく、競争が激しい

第一三共では、昇進や評価に関して非常にシビアな一面があるとの口コミが多いです。
特に中堅・ベテラン層になると、昇進の枠が限られており、実力主義の色合いが強くなる傾向があります。
「同期との競争が激しい」「評価基準が厳格で、少しのミスでも減点される」といった声があり、精神的なプレッシャーを感じる人も少なくありません。
また、成果を出せないと昇給や昇進が難しくなるため、長く働くほど競争の厳しさを実感するという意見も見られます。

評判3：一部の部署で残業が多いという指摘がある

全社的には平均残業時間が16.6時間と短い水準ですが、部署や時期によっては残業が多いという口コミも存在します。
特に新薬開発やプロジェクトの立ち上げ期などは、業務量が増加し、残業が増える傾向があるようです。
「繁忙期は帰宅が遅くなる」「プロジェクト次第でワークライフバランスが崩れることも」といった声があり、働き方に波がある点を指摘する意見が目立ちます。
ただし、全体としては有給取得率も高く、残業が慢性的に多いわけではないというデータもあるため、部署ごとの差が大きいと考えられます。

第一三共の肯定的な評判

否定的な意見がある一方で、第一三共には多くの肯定的な評判も寄せられています。
ここでは、実際に働く人や転職経験者の間で評価されているポイントを紹介します。

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評判1：年収・福利厚生が業界トップクラスで満足度が高い

第一三共の最大の魅力は、やはり高い年収水準と充実した福利厚生にあります。
2025年3月期の平均年収は1,114万円と、国内製薬業界でもトップクラス。
住宅手当や家族手当、退職金制度なども整っており、長く安心して働ける環境が整っています。
「給与面での不満はほとんどない」「福利厚生が手厚く、家族も安心」といった口コミが多く、経済的な安定を重視する方には非常に魅力的な職場といえるでしょう。

評判2：グローバルな事業展開で成長機会が豊富

第一三共は欧州・北米・アジアなど海外展開にも強みを持ち、海外売上高比率は58.3％とグローバル企業としての地位を確立しています。
「海外プロジェクトに携われる」「グローバルな視点でキャリアを築ける」といった声が多く、成長志向の高い人には大きなチャンスが広がっています。
また、語学力や異文化理解を活かせる環境もあり、キャリアアップを目指す人にとっては理想的なフィールドといえるでしょう。

評判3：ワークライフバランスが良く、有給取得率も高い

第一三共では、2024年度の有給休暇取得率が87.6％と非常に高く、平均残業時間も16.6時間と短い水準です。
「プライベートの時間を大切にできる」「子育てや介護と両立しやすい」といった口コミが多く、働きやすさを実感している社員が多いのが特徴です。
働き方改革の推進や柔軟な勤務制度の導入も進んでおり、ライフステージに合わせた働き方が可能です。

第一三共のような優良企業への転職におすすめの転職エージェント

第一三共のような人気・優良企業への転職を目指すなら、転職エージェントの活用が不可欠です。
ここでは、ハイクラス転職に強いおすすめのエージェントを厳選してご紹介します。
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よくある質問（FAQ）

Q1：残業や勤務時間は長いですか？

第一三共の2024年度の平均残業時間は16.6時間と、業界内でも比較的短い水準です。
有給休暇取得率も87.6％と高く、ワークライフバランスを重視した働き方が可能とされています。
ただし、部署や時期によっては繁忙期があるため、業務量に波がある点は留意が必要です。

Q2：年収や時給は他社と比べて高いですか？

第一三共の平均年収は1,114万円（2025年3月期）と、国内製薬業界でもトップクラスの水準です。
他社と比較しても高い給与水準が魅力であり、福利厚生も充実しています。
ただし、職種や役職によって差があるため、詳細は公式情報や求人票を確認することをおすすめします。

Q3：なぜ「やばい」と言われることがあるのですか？

「やばい」と言われる理由には、将来性への不安やパワハラ・激務の噂、転職難易度の高さ、不祥事の報道などが挙げられます。
ただし、これらは一部の口コミや噂に基づくものであり、実際のデータや現場の声を総合的に判断することが重要です。

Q4：契約や雇用は安定していますか？

第一三共は自己都合離職率が2.5％と低く、雇用の安定性が高い企業とされています。
また、正社員比率も高く、長期的に安心して働ける環境が整っています。
ただし、業界全体の変化や会社の経営方針によっては、今後の雇用環境が変わる可能性もあるため、最新情報のチェックが大切です。

Q5：将来性や会社の安定性はどうですか？

第一三共は近年、主力医薬品の売上増やグローバル展開の強化により、業績が大きく伸びています。
2023年度の売上高は1兆6,017億円、営業利益は2,116億円と好調です。
今後も新薬開発や海外事業の拡大が期待されており、将来性は十分にあると考えられます。
ただし、医薬品業界は競争が激しく、外部環境の変化にも左右されやすいため、継続的な成長には注視が必要です。

まとめ

第一三共はネット上で「やばい」と言われることがあるものの、その理由には将来性への不安やパワハラ・激務の噂、転職難易度の高さ、不祥事の報道などさまざまな側面があります。
一方で、年収や福利厚生の高さ、グローバルな成長機会、ワークライフバランスの良さなど、肯定的な評価も多く寄せられています。
実際の働き方や職場環境は部署や個人によって大きく異なるため、感じ方も人それぞれです。
転職や就職を検討する際は、事実データや現場の声を総合的に判断し、自分に合った職場かどうかを見極めることが大切です。