グロップはやばい？ブラック？クズ？残業は？やめとけと言われる理由と実態

「グロップって実際どうなの？」と気になっている方も多いのではないでしょうか。
ネット上では「やばい」「ブラック」「やめとけ」などの声も見かけますが、実際の評判や働く環境はどうなのか、徹底的に解説します。
この記事では、グロップの悪い評判から良い評判、よくある疑問まで、リアルな実態をわかりやすくまとめました。
登録を迷っている方や、派遣会社選びで失敗したくない方は、ぜひ最後までご覧ください。

グロップが「やばい」と言われる理由

グロップが「やばい」と言われる背景には、実際に利用した人たちの声やネット上の口コミが大きく影響しています。
ここでは、なぜグロップがそのように言われてしまうのか、具体的な理由を7つに分けて詳しく解説します。

理由1：電話連絡がしつこいと感じる人が多い

グロップの登録後、担当者からの電話連絡が頻繁に来るという声が多く寄せられています。
「サポートが手厚い」と好意的に受け止める人もいる一方で、「自分のペースで転職活動を進めたい」「必要なときだけ連絡がほしい」と感じる方にとっては、連絡の多さがストレスになることも。
特に、仕事やプライベートで忙しいタイミングに何度も電話がかかってくると、煩わしさを感じてしまうのは無理もありません。
担当者によって連絡頻度に差があるため、事前に「メール連絡希望」など希望を伝えておくと、無駄なストレスを減らせるでしょう。

理由2：希望条件に合わない求人を紹介されることがある

グロップでは、登録後に担当者が求人を紹介してくれますが、その中には自分の希望条件と合わない案件が含まれていることもあります。
「早く就業させたい」という会社側の意向から、すぐに働ける求人を優先して案内されることも多く、希望とズレが生じやすいのが現実です。
また、最初の面談時に希望条件がうまく伝わっていなかったり、登録時点で希望に合う求人がそもそも存在しない場合も。
希望と違う求人を紹介された場合は、遠慮せずに再度希望を伝え直すことが大切です。

理由3：中国・四国地方に求人が偏っている

グロップは岡山県に本社を構える派遣会社で、中国・四国地方を中心に求人を多く保有しています。
実際、約1,100件が中国・四国地方、約900件が関西圏、関東圏では約700件と、地域によって求人数に大きな差があります。
そのため、首都圏や地方都市など他のエリアで働きたい方にとっては、希望する求人が見つかりにくいというデメリットがあります。
ただし、近年は首都圏の求人も増加傾向にあり、今後の拡大にも期待が持てます。

理由4：社内選考のハードルが高く、選考に落ちやすい

グロップでは、求人紹介の前に社内での事前選考（社内選考）が行われます。
人気の高い求人では競争率が高く、十分な経験やスキルがないと通過できないことも多いです。
「応募すらさせてもらえなかった」「紹介してもらえない」といった不満の声も見られますが、これは裏を返せば、グロップが質の高い求人を扱っている証拠とも言えます。
選考に落ちた場合でも、担当者としっかりコミュニケーションを取り、次のチャンスにつなげましょう。

理由5：担当者によるサポートの質にバラつきがある

グロップの担当者は「マネジメントエキスパート」と呼ばれ、手厚いサポートが売りですが、担当者によって対応の質に差があるという声も。
親身に相談に乗ってくれる担当者もいれば、事務的な対応に終始する担当者もいるため、サポートの質が一律ではないと感じる人もいます。
もし相性が合わないと感じた場合は、担当者の変更を申し出ることも可能です。

理由6：寮完備の求人が限られている

グロップでは寮完備の求人も用意されていますが、すべての求人で利用できるわけではありません。
特に都市部や人気エリアでは寮付き求人の倍率が高く、希望しても入寮できないケースも。
寮を希望する場合は、早めに担当者に相談し、条件に合う求人を優先的に探してもらうことが大切です。

理由7：テストモニター求人の倍率が高い

グロップの人気求人のひとつである「テストモニター」は、学生や主婦層を中心に非常に人気が高く、応募者が殺到しています。
そのため、希望してもなかなか案件に参加できない、倍率が高くて落ちてしまうという声も目立ちます。
テストモニターを狙う場合は、募集開始のタイミングを逃さず、こまめに情報をチェックすることが重要です。

グロップの悪い評判

実際にグロップを利用した方の口コミやネット上の評判から、悪いと感じられるポイントをピックアップしました。
これから登録を検討している方は、ぜひ参考にしてください。

評判1：連絡がしつこくてストレスを感じることがある

グロップの悪い評判として最も多いのが、「連絡がしつこい」という点です。
登録後に担当者から何度も電話がかかってきたり、メールやLINEで頻繁に連絡が来ることがあり、「自分のペースで進めたいのに…」とストレスを感じる方が少なくありません。
サポートが手厚い反面、過度な連絡が負担になる場合もあるため、事前に希望の連絡方法や頻度を伝えておくと良いでしょう。

評判2：希望と違う求人を紹介されるケースがある

「希望条件を伝えたのに、全然違う求人を紹介された」「希望していない職種や勤務地の案件ばかり案内された」といった声も見受けられます。
これは、登録時のヒアリングが不十分だったり、タイミングによって希望に合う求人が少ないことが原因です。
希望と違う求人を紹介された場合は、遠慮せずに再度希望を伝え直し、納得できるまで相談することが大切です。

評判3：地方以外の求人が少なく、選択肢が狭まる

グロップは中国・四国地方に強みを持つ派遣会社ですが、関東や東北、九州などその他の地域では求人数が限られています。
「地元で働きたいのに求人がない」「首都圏で探しているが案件が少ない」といった不満の声も。
今後は全国展開が進むことが期待されますが、現時点では地域による求人の偏りがデメリットとなっています。

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グロップの良い評判

一方で、グロップには多くの良い評判も寄せられています。
ここでは、実際に利用した方が感じたメリットや、他社と比べて優れているポイントを詳しくご紹介します。

評判1：中国・四国地方で圧倒的な求人数と好条件求人がある

グロップは岡山県を拠点に、中国・四国地方を中心とした地域密着型の派遣会社です。
このエリアでは他社と比べても圧倒的な求人数を誇り、好条件の求人も豊富に揃っています。
地元企業との強い信頼関係や長年の取引実績があるため、待遇や職場環境の良い案件が多いのも魅力。
また、全国的にも求人が増加傾向にあり、今後さらに選択肢が広がることが期待されています。

評判2：マネジメントエキスパートによる手厚いサポートが受けられる

グロップでは、派遣スタッフ一人ひとりに「マネジメントエキスパート」と呼ばれる専任担当者がつきます。
この担当者が、職場探しから面談調整、職場見学の同行、就業後のフォローまで一貫してサポートしてくれるため、初めての派遣でも安心して働くことができます。
困ったことや不安なことがあれば、いつでも相談できる体制が整っているのも大きな強みです。

評判3：福利厚生やキャリアアップ支援が充実している

グロップは、派遣スタッフでも安心して長く働けるよう、福利厚生やキャリアアップ支援に力を入れています。
年次有給休暇や社会保険・雇用保険の加入、健康診断の実施、産前産後休暇や育児休業の取得など、基本的な制度がしっかり整備されています。
また、キャリアアップのための研修やスキルアップ支援も充実しており、「働きやすい」「安心してキャリアを築ける」と高評価を得ています。

よくある質問（FAQ）

グロップについてよく寄せられる疑問や不安を、Q&A形式でまとめました。
登録前に気になるポイントをしっかりチェックしておきましょう。

Q1：残業や勤務時間は長いですか？

グロップで紹介される求人は、職種や企業によって残業や勤務時間に差がありますが、基本的には「残業少なめ」「定時退社可能」といった案件も多く用意されています。
ただし、製造業や物流系など一部の職種では繁忙期に残業が発生することもあるため、事前に担当者へ残業の有無や平均勤務時間を確認しておくと安心です。
自分のライフスタイルに合った働き方を重視する場合は、希望条件をしっかり伝え、残業の少ない求人を優先的に紹介してもらいましょう。

Q2：年収や時給は他社と比べて高いですか？

グロップの時給や年収は、地域や職種によって異なりますが、中国・四国地方では他社と比べても高水準の案件が多い傾向にあります。
特に製造業やオフィスワーク、テストモニターなどの人気職種では、時給1,200円～1,500円以上の求人も豊富です。
また、福利厚生や交通費支給などの手当が充実しているため、実質的な収入面でも満足している利用者が多いのが特徴です。

Q3：どこがやばいと言われているポイントですか？

グロップが「やばい」と言われる主なポイントは、担当者からの連絡がしつこい、希望と違う求人を紹介される、社内選考のハードルが高い、そして求人が中国・四国地方に偏っている点です。
これらは利用者によって感じ方が異なりますが、事前に希望条件や連絡方法をしっかり伝えることで、多くのトラブルは回避できます。
また、担当者との相性が合わない場合は、変更を申し出ることも可能です。

Q4：契約や雇用は安定していますか？

グロップでは、派遣スタッフとしての雇用契約が基本となりますが、長期案件や直接雇用への切り替えを目指せる求人も多数あります。
また、社会保険や有給休暇などの福利厚生がしっかりしているため、安心して長く働くことができます。
契約期間や雇用形態について不安がある場合は、担当者に詳細を確認し、自分に合った働き方を選びましょう。

Q5：将来性や会社の安定性はどうですか？

グロップは1975年設立の老舗派遣会社で、長年にわたり中国・四国地方を中心に安定した運営を続けています。
近年は全国展開も進めており、今後さらに求人数や対応エリアが拡大する見込みです。
地域密着型の強みと、着実な成長を続ける企業体質から、将来性や安定性の面でも安心できる派遣会社と言えるでしょう。

まとめ

グロップは中国・四国地方を中心に強みを持つ派遣会社で、好条件の求人や手厚いサポート、充実した福利厚生が魅力です。
一方で、担当者からの連絡がしつこい、希望と違う求人を紹介される、社内選考が厳しいなどのデメリットも存在します。
しかし、これらは事前に希望条件や連絡方法をしっかり伝えることで、多くの場合は解消可能です。
地元で働きたい方や、手厚いサポートを求める方には特におすすめできる派遣会社ですので、ぜひ一度登録を検討してみてください。