株式会社FunClockの評判は本当にやばい？やめとけと言われる理由は？働き方や実態を調査

株式会社FunClockは、IT業界未経験者にとって「最初の一歩」を踏み出すのに最適な企業として注目されています。
ネット上では「やばい」という声も見かけますが、その真相や実際の働き方、評判について徹底的に調査しました。
この記事を読むことで、FunClockのリアルな実態や転職判断のポイントがわかります。

ネット上で株式会社FunClockが「やばい」と言われる理由

株式会社FunClockに関して「やばい」といったキーワードがネット上で散見されますが、その背景にはどのような理由があるのでしょうか。
ここでは、主に挙げられる3つの理由について詳しく解説します。

理由1：給与・待遇面に不安を感じる声がある

FunClockはIT業界未経験者を積極的に採用しているため、初任給や待遇面が他の経験者向け企業と比べて低めに設定されています。
口コミサイトOpenWorkでの待遇面満足度は2.3/5.0とやや低い評価となっており、「賞与がなかった」「初任給が低い」といった声が見受けられます。
これは未経験者の育成を重視したビジネスモデルによるもので、経験者採用を前提とした企業とは給与体系が異なる点に注意が必要です。
一方で、資格取得や勤怠状況によって昇給が明確に反映される仕組みが整っているため、努力次第で収入アップも十分に可能です。
ただし、入社直後から高収入を目指す方には物足りなさを感じるかもしれません。

理由2：長期的なキャリア形成に課題を感じる人がいる

FunClockの主力事業はソフトウェアテストや検証業務、そしてSES（客先常駐）です。
そのため、キャリアのスタート地点としては最適ですが、「高度な専門職を目指したい」「開発やマネジメントに早く進みたい」という方には、キャリアパスに限界を感じる可能性があります。
OpenWorkの「人材の長期育成」評価も2.2/5.0と低めで、長期的なキャリア設計を重視する方は、入社前に自分の目標や希望を明確にしておくことが大切です。
一方で、未経験からIT業界に入るための「最初のステップ」としては非常に優れた環境であることも事実です。

理由3：SESという働き方への不安がある

FunClockはSES（システムエンジニアリングサービス）事業を中心に展開しており、社員は多くの場合、顧客企業に常駐して業務を行います。
この働き方は、配属先の環境や人間関係に左右されやすく、「自社の仲間と離れて働くのが不安」「帰属意識が持ちにくい」といった声が上がることもあります。
しかし、FunClockでは本社社員とのコミュニケーションを重視し、孤立を防ぐためのサポート体制が整っています。
様々な現場で経験を積める点をメリットと捉えられるかどうかが、満足度を左右するポイントとなるでしょう。

株式会社FunClockの否定的な評判

株式会社FunClockには、いくつかの否定的な口コミや評判も存在します。
これらはあくまで個人の主観的な感想であり、すべての社員に当てはまるものではありませんが、転職を検討する際の参考材料としてご紹介します。

評判1：初任給や賞与に対する満足度が低いという声

FunClockの給与水準は、IT未経験者を前提としたものとなっており、初年度年収は250万円～320万円程度が目安です。
「賞与がなかった」「給与が思ったより低かった」という口コミも見受けられます。
この点については、未経験からスタートできる環境を重視する企業方針が背景にあり、経験者向けの高収入を期待する方にはギャップを感じる可能性があります。
ただし、資格取得や勤怠状況によって昇給が明確に反映されるため、努力次第で収入アップも十分に可能です。

評判2：キャリアアップや専門性の伸ばし方に物足りなさを感じる声

FunClockはソフトウェアのテスト・検証業務やSESが中心のため、「開発業務に早く携わりたい」「高度な専門職を目指したい」という方には、キャリアパスの選択肢が少なく感じられることがあります。
また、長期的なキャリア形成に不安を感じる口コミも見受けられます。
一方で、IT業界未経験者が基礎から実務経験を積むには最適な環境であり、数年後にステップアップを目指す方には良い土台となるでしょう。

評判3：SES（客先常駐）の働き方に慣れが必要という意見

SES事業を中心とするFunClockでは、顧客企業での常駐勤務が基本となります。
「自社の仲間と離れて働くのが寂しい」「現場ごとに人間関係が変わるのが大変」といった声もありますが、本社とのコミュニケーションやサポート体制がしっかりしているため、孤立しにくい環境が整っています。
様々な現場で経験を積める点を前向きに捉えられるかが、満足度を左右するポイントです。

株式会社FunClockの肯定的な評判

一方で、株式会社FunClockには多くの肯定的な評判も寄せられています。
特に「働きやすさ」や「未経験者へのサポート体制」に関して高い評価を受けており、定着率の高さや社内の雰囲気も魅力のひとつです。

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3. 入りたい企業に近いものをお選びください

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評判1：ワークライフバランスが抜群に良い

FunClockはワークライフバランスを重視する社員から高く評価されています。
月平均残業時間は4.9時間と業界でもトップクラスの少なさで、年間休日は125日以上、完全週休2日制（土日休み）が徹底されています。
「前職で残業が多かったが、FunClockに転職してからプライベートが充実した」という声も多く、仕事と私生活の両立を重視したい方には理想的な環境です。

評判2：未経験者でも安心してスタートできる研修制度

FunClockは入社者の95%以上がIT未経験者という実績があり、研修制度が非常に充実しています。
入社前には「お試し研修」が用意され、入社後も少人数制で個人のレベルに合わせたオーダーメイド研修が受けられます。
資格取得支援や勉強会も定期的に開催されており、「自分にもできるかも」と自信を持ってエンジニアデビューできる体制が整っています。

評判3：社員同士の仲が良く、風通しの良い社風

FunClockは平均年齢26歳と若い社員が多く、社内イベントやコミュニケーションが活発です。
六本木のおしゃれなオフィスにはカフェ＆バーも併設されており、毎週金曜日には社内で飲み会が開かれるなど、社員同士の交流の場が豊富です。
経営陣との距離も近く、フラットでオープンな組織文化が「働きやすい」「相談しやすい」と高く評価されています。

株式会社FunClockのような優良企業への転職におすすめの転職エージェント

IT業界で未経験からキャリアをスタートしたい方や、働きやすい環境を求めている方には、転職エージェントの活用がおすすめです。
専門のエージェントを利用することで、自分に合った企業やキャリアプランを見つけやすくなります。

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よくある質問（FAQ）

Q1：残業や勤務時間は長いですか？

FunClockの月平均残業時間は約4.9時間と、IT業界の中でも非常に短い水準です。
年間休日も125日以上で、完全週休2日制（土日祝休み）が徹底されています。
「プライベートの時間をしっかり確保したい」「趣味や家族との時間を大切にしたい」という方には、働きやすい環境が整っていると言えるでしょう。

Q2：年収や時給は他社と比べて高いですか？

FunClockの初年度年収は250万円～320万円程度が目安となっています。
これは未経験者向けの給与水準であり、経験者採用の企業と比べると低めに設定されています。
ただし、資格取得や勤怠状況によって昇給が明確に反映される仕組みがあるため、入社後の努力次第で収入アップも十分に可能です。

Q3：なぜ「やばい」と言われることがあるのですか？

ネット上で「やばい」と言われる理由には、主に給与水準の低さやSES（客先常駐）という働き方への不安、長期的なキャリア形成に課題を感じる声が挙げられます。
しかし、これらはFunClockのビジネスモデルや未経験者育成に特化した方針によるものであり、必ずしもネガティブな意味だけではありません。
実際には、ワークライフバランスやサポート体制の手厚さを評価する声も多く、人によって感じ方が大きく異なります。

Q4：契約や雇用は安定していますか？

FunClockは2018年設立の若い企業ですが、2024年3月からは東証プライム上場企業である株式会社ボードルアのグループ会社となり、経営基盤の安定性が大きく向上しています。
また、定着率は90%以上と非常に高く、離職率も10%以下と業界内でトップクラスの水準です。
安定した環境で長く働きたい方にもおすすめできる企業です。

Q5：将来性や会社の安定性はどうですか？

FunClockは設立以来、3年連続で売上を伸ばし、無借金経営を続けるなど、健全な財務体質が特徴です。
親会社が東証プライム上場企業という点も、将来性や安定性の裏付けとなっています。
今後もIT人材の育成やテスト・検証領域での専門性を強みに、さらなる成長が期待できる企業です。

まとめ

株式会社FunClockについて、ネット上で見られる否定的な意見としては「初任給や賞与が低い」「キャリアアップに限界を感じる」「SESの働き方に不安がある」といった声が挙げられます。
これらは主に未経験者向けのビジネスモデルや、育成重視の方針によるものです。
一方で、ワークライフバランスの良さや未経験者への手厚いサポート、社員同士の仲の良さ、安定した経営基盤など、肯定的な評判も多く寄せられています。
定着率90%以上という数字が、働きやすい環境であることを証明しています。
最終的には、どの側面を重視するかによって感じ方は大きく異なります。
IT業界未経験からキャリアをスタートしたい方や、働きやすさを重視したい方には、FunClockは非常に魅力的な選択肢となるでしょう。